招納賢士 | 人生最重要的事,選擇與誰為伍!

文章出處:南方軸承 文章作者:南方軸承 人氣: 3,563 次 發布時間:07-04-17

人生迷迷茫茫,每個路口都怕做錯選擇

 

 

 

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唯獨有一件事,你不需要做選擇

 

 

 

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就是永遠和更好的人在一起

 

 

業務拓展經理:

主要職責:

l? 配合各事業部的業務發展需求,根據公司的戰略開發方向尋求業務發展機會

l? 專注于業務增長,合理使用公司提供的客戶開發資源,獨立自主得制定開發企劃并一絲不茍得執行

l? 搜集并分析市場信息與數據,預測市場未來趨向,洞察競爭對手發展態勢,發掘新的增長機會

l? 以絕對的專業性應對潛在客戶以及處理客戶相關的一切事宜,積極主動得充當客戶與公司之間的紐帶,建立客戶與公司間的相互信賴

l? 時刻保持團隊意識,以對部門,對公司認真負責的態度履行職責

要求:

l? 大學本科以上學歷,有海外工作學習背景為佳

l? 至少一年相關行業銷售開發經歷

l? 良好的溝通技巧和團隊合作精神

l? 流利的外語口語與書寫能力

 

l? 適應公司安排的長期出差任務

 

質量工程師:

主要職責:

l? 縝密得對客戶投訴、反饋、退貨等問題進行分析、研究、與追蹤,并及時跟進以及整理分析報告(8D)

l? 維護及管理客戶投訴、反饋、退貨等問題的信息數據,并制定整改計劃,在公司內部嚴格推行

l? 根據公司的需求導入質量標準與客戶的特殊質量要求,并輔助組織其他有關部門實施

l? 參與二三方審核,積極配合審核方提出的合理請求

l? 時刻保持團隊意識,以對部門,對公司認真負責的態度履行職責

要求:

l? 大專以上學歷

l? 機加工知識嫻熟

l? 熟知16949等質量體系條款,熟練運用8D

l? 良好的溝通技巧和團隊合作精神

 

l? 熟練的外語口語與書寫能力

 

體系工程師

主要職責:

l? 負責TS16949等體系的建立、維護、改善及認證,以及體系管理相關文件、記錄的檔案管理

l? 參與公司相關的各種質量審核,積極配合客戶提出的合理請求,并以絕對專業的態度回應客戶的問題

l? 組織實施工廠質量、制造管理體系的內審工作,跟進內審報告的編寫,驗證內審不符項的糾正預防措施的跟進落實

l? 積極配合客戶審核、廠驗的跟進工作,負責質量標準、管理體系在生產線的執行狀況及追蹤

l? 根據公司的要求,定期組織員工體系知識的培訓

l? 時刻保持團隊意識,以對部門,對公司認真負責的態度履行職責

要求:

l? 大專以上學歷

l? 汽車零部件或機械行業

l? 熟知16949等質量體系條款

l? 熟練運用五大工具書

l? 熟練的外語口語與書寫能力

 

采購工程師

主要職責:

l? 根據采購開發計劃及要求尋找合適的供應商,對新供應商的評估及認證,以保證供應商的優良性

l? 管理已有供應商,建立供應商評估系統,做好合格供應商的選擇評審工作,做好成本控制,實現優勝劣汰

l? 負責貨源信息、價格信息的搜集、整理,根據各部門的采購申請進行采購,保障公司生產用物資和原材料的及時供應

l? 及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質情況,采購物資緊俏或存在斷貨風險,及時反饋上級領導和相關部門

l? 跟進采購來料進度,及時處理采購中的交期、質量等異常情況

l? 時刻保持團隊意識,以對部門,對公司認真負責的態度履行職責

要求:

l? 大專以上學歷

l? 三年以上生產制造企業采購工作經驗

l? 了解生產企業物料采購模式及流程、掌握質量管理基礎知識、供應商管理知識、具有較強的談判能力

l? 熟悉TS16949質量管理體系與供應商評估、考核及相關質量體系標準

l? 了解機加工、質量等相關知識

l? 良好的外語口語與書寫能力

人事主管
主要職責:

l? 在人事行政部長領導下,負責日常人事管理工作

l? 協助起草公司有關人事、薪酬、考核、培訓等管理制度,工作流程以及相關政策

l? 協助擬定控股公司的力資源發展規劃和員工培訓規劃

l? 負責編制公司的勞動用工計劃,審核各部門提交的勞動用工計劃

l? 指導招聘專員進行員工招聘工作,制定招聘計劃,組織實施各項招聘活動

l? 負責對勞動合同管理及簽訂審核,依法對所屬員工進行調配和管理

l? 協助管理公司的職務任免、調配、解聘、離退休的申請報批手續

l? 協助開展員工考評工作,協助人事行政部長對中層及其以上管理人員進行考核

l? 負責員工溝通,了解員工情況,掌握員工思想,及時提出對策或建議

l? 負責管理公司員工培訓活動,檢查評估培訓質量和培訓效果

l? 負責公司人事檔案、外出培訓、學習費用報銷等管理工作

l? 協助實施公司的企業文化建設,組織開展有關各項活動

l? 時刻保持團隊意識,以對部門,對公司認真負責的態度履行職責

要求:

l? 大專以上學歷

l? 熟悉人力資源六大模塊內容(至少熟練操作員工培訓和發展、績效管理兩大模塊)

l? 良好的外語口語與書寫能力

 

產品工程師

主要職責:

l? 認真負責得完成公司產品外觀與結構3D設計

l? 監測模具產品加工的工藝以及公司內部的各種質量保證

l? 負責試產、量產過程中組裝工藝的改進,結構設計的改進

l? 協助完成部門其它相關工作如產品裝配說明,產品標簽與包裝設計,產品說明書制作等

l? 時刻保持團隊意識,以對部門,對公司認真負責的態度履行職責

軟件技能要求:

l? 產品外觀與結構3D設計:熟練掌握NXUG、SolidWorks、Pro/Engineer的其中一款

l? 模具加工與檢查:Mastercam9.1 (有所了解即可)

l? 產品尺寸與布局: AutoCAD (必須熟練掌握)

l? 制作3D_PDF展示圖: 3D-Tool

其他要求:

l? 機加工行業3年以上相關工作經驗

l? 大學本科以上學歷

l? 良好的外語口語與書寫能力

 

 

 

我們為你提供:

 

 

規范具有競爭力的等級薪酬制、廣闊的職業晉升空間、有針對性的培訓機制。

 

做事靠譜的優秀團隊,積極和諧的工作氛圍,人性化的管理。

 

舒適的辦公環境,豐富多彩的工會活動…..

聯系我們:

江蘇南方軸承股份有限公司

公司地址:武進高新技術開發區龍翔路9號

簡歷投遞:[email protected]

人生起起伏伏各有精彩

但無論怎么選都要選一個

過去經得起檢驗,未來值得信賴的人

我們,值得你的選擇!

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